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从古至今，人与人之间打交道最先遇到的问题，就是如何记住一个人。不光要把名字和人能对得上，最好还能记得住这个人是干什么的，这对人际关系交往有着至关重要的作用。可现实生活中，自称脸盲的人比比皆是，日常中见到的新朋友，刚介绍完，扭脸就忘了人家叫什么了。如果聊得比较投机的话，很想再问一下人家的名字，可就是不好意思开口问了。再或者是刚拜访过的客户，拿着收到的名片，怎么也想不起来这个客户长什么样儿了。
其实所有的人都想记住别人的名字。将心比心，如果自己遇到只见过一次的人，下次再碰到的时候对方还能准确的叫出自己的名字的话，肯定会觉得自己受到重视。就算知道很重要，可就是记不住，最后只能归结于自己糟糕的记忆力。
人名还真的没那么难记。中国人的名字一般是2~4个字，通过谐音等方法能把名字解释出更多的含义出来，这样就非常方便我们利用联想的方式来进行记忆了。不光是名字，通过抓住人的身体特征、所在公司、兴趣爱好、职业等等，也可以作为联想串联的要素。
比如说“刘占峰——建材公司总经理”，这个可以这样来记“平时遛弯的时候喜欢站在山峰上（刘占峰），然后把上面的建材都拉下来给公司，总经理高兴坏了”。这个是把人名和工作内容关联在一起的例子，还可以通过人的身体特征来记。就像“李环——长长的头发很卷”，可以记成“头发很长要经常理（李），头发剪掉卷起来就变成了一个环”。方法其实很简单，接下来就看你能不能做到融会贯通，应用自如啦。
